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人力资源经理 15-20K No.4136775
- 项目八组|
- 1人|
- 广东深圳;广西南宁
- |2天前刷新
- 学历要求
- 本科|
- 工作经验
- 5年|
- 现居住地
- 不限
职位介绍
1.本科以上学历
2.按照公司总体发展战略，协助制定公司发展战略规划、并负责组织、实施公司日常人事工作的运营及管理；
3.根据企业发展战略指导行政人力资源规划，并制订中、长期人力资源发展计划；
建立和完善人力资源管理体系，制订并组织实施人力资源管理制度（包含招聘、培训、绩效、薪酬及员工发展等）；
4.负责部门团队管理，擅长各类中高级人才的甄别和选拔，完善公司人才储备和梯队建设；
5.及时处理公司人事行政管理中的重大问题，负责公司的企业文化建设。
5128 5265-|171 6186 2976 38工作地址 需要南宁及深圳两地，直接汇报总经理 无人事总监岗位。
2.按照公司总体发展战略，协助制定公司发展战略规划、并负责组织、实施公司日常人事工作的运营及管理；
3.根据企业发展战略指导行政人力资源规划，并制订中、长期人力资源发展计划；
建立和完善人力资源管理体系，制订并组织实施人力资源管理制度（包含招聘、培训、绩效、薪酬及员工发展等）；
4.负责部门团队管理，擅长各类中高级人才的甄别和选拔，完善公司人才储备和梯队建设；
5.及时处理公司人事行政管理中的重大问题，负责公司的企业文化建设。
5128 5265-|171 6186 2976 38工作地址 需要南宁及深圳两地，直接汇报总经理 无人事总监岗位。
- 年龄要求：30-40岁
- 工作地址：
-
广东深圳;广西南宁鸿禧中心B410
- 面试地址：
- 广东东莞鸿禧中心B410
- 职位路径：
- 深圳招聘> 深圳人事经理/主管招聘> 广东艾德尔人力资源有限公司人事经理/主管招聘
求职安全提示举报
- 求职中如遇招聘方扣押证件、要求提供担保或收取财物（如抵押金、培训费等）、强迫入股或集资、收取不正当利益或其他违法情形，请立即举报，并保留证据，维护自身合法权益。
- 如遇职位要求赴海外工作，请提高警惕，谨防诈骗。
