1.熟悉劳动法、劳动合同法、社保保险条例等相关用工法律法规；熟悉安全生产、环保生产的管理；有化学品相关知识；
2.有流程意识，有风险规避意识，沟通能力强；
3.主要负责行政（IT/前台/保安/清洁/饭堂/绿化/宿舍/基建/司机）、人事、污水处理站的日常工作管理；接待相关单位的来厂检查
4.精通HR各大管理模块，擅长处理各种人事行政事务。
5.熟知国家人事政策及相关法律法规.
6.优秀的书面文字表达能力和较强的逻辑思维分析能。
7.较强的分析解决能力和应变能力、组织协调能力、语言表达能力、沟通能力和人际关系处理能力。
8.有绩效考核经验及方法。
9.善于人才的团队建设和培养。
5145 2725-|171 7387 8991 7610.负责公司政策、制度、流程等文件的起草与推行。

年龄要求：30-45岁