一、 工作内容：
1. 协助总经理制定公司发展战略规划、经营计划、业务发展计划；
2. 协助总经理对公司运作与各职能部门进行管理，协助监督各项管理制度的制定及推行；
3. 指导公司人才队伍的建设工作；
4. 组织、监督公司各项规划和计划的实施；
5. 开展企业形象宣传活动；
6. 协助总经理推进公司企业文化的建设工作；
7. 代表总经理接待重点客户
8. 完成总经理临时下达的任务。
二、 任职要求：
1. 企业管理、工商管理类相关专业，全日制大专以上学历；
2. 具有8年以上相关工作经验或5年以上企业全面管理工作经验；
3. 精通组织战略策划，全面质量管理，精益生产等相关理论与实际操作；
4. 精通ERP底层建设与原理、ISO9001、IATF16949相关要求及实施管理要领；
5. 具有良好的组织协调与沟通能力，能承受高压力下挑战性工作；
6. 在团队管理方面有极强的领导技巧和才能；
7. 具有良好的中英文阅读能力，熟练使用办公软件（例PPT、思维导图等）；
8. 具有敏锐的市场洞察力、优秀的策划组织能力和良好的市场开拓能力；
5115 6889-|171 6502 7561 239. 具有良好的敬业精神和职业道德操守，责任心、事业心强。

年龄要求：28-35岁