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宏工科技股份有限公司 运营与人力资源中心 广东东莞 2天前刷新
学历要求中专 工作经验2年 现居住地不限

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职位介绍

岗位职责:
1. 负责直接员工招聘需求收集和整合,招聘信息发布;
2. 负责直接人员简历筛选、电话邀约、面试安排、录用沟通、入职手续办理相关事宜;
3. 负责直接人员招聘渠道开拓;
4. 制作间接人员招聘周报、月报;
5. 领导安排的其他工作。
岗位要求:
1. 中专及以上学历,1-3年工作经验;
2. 至少2-3年制造业招聘经验;
3. 熟悉劳动法相关的法律法规;
9155 1926-6|171 1711 5030 304. 性格开朗,思路清晰,具有较强的沟通能力、抗压能力、责任心。