岗位职责：
1、负责前台接待、电话转接、员工入职离职手续办理工作。
2、负责全常人员考勤事宜，及招牌相关事宜。
3、负责食堂报餐及相关管理工作。
4、帮助建立积极和谐员工关系，组织并实施员工的各类活动。
任职要求：
1、高中以上学历,年龄20-35岁内,一年以上人事行政相关工作经验。
2、为人性格外向，做事积极主动，具有良好的沟通能力和较强的执行力。
3、责任心强，有一定的自主思考解决问题的能力。
3168 4892-0|171 3592 0156 184、人力资源管理或者相关专业的有意往人力资源方向发展优秀应届毕业生亦可。

年龄要求：20-35岁