工作职责：
1、IQC工作查核。
2、供应商月度品质状况的评定供应商管理。
3、原物料不良的处理。
4、退货品的处理。
5、制程不良的确认。
6、供应商管理。
7、月部品异常汇总/周月报制作。
8、部门内及其它部门工作协调。
9、上级交代的其它工作。
任职资格：
1、教育要求大专以上学历。
2、专业知识受过品质管理及ISO体系等的培训。
3、工作经验具有2年以上相关管理工作经验
4、技能技巧（1）熟采工厂的品质管理，懂品质新七大统计手法。
（2）熟采ISO/ROHS等体系管理。
（3）有良好的职业道德及团队精神。
（4）有较强组织协调、决断、创新能力。
（5）具有较强的成本观念、质量观念、科学管理经验。
（6）其它相关工作能力。
福利待遇：
1、提供食宿：公司提供就餐补贴，免费提供宿舍，超额水电费均摊。
2、节日礼品：每年的端午节、中秋节、三八***节，为员工发放节日礼物。
3、娱乐活动：公司不定期组织羽毛球赛、桌球赛、蓝球赛、兵乓球赛、知识竞赛、拔河比赛等活动。
4、春节晚会：春节放假前举行尾牙、晚会（节目表演、抽奖）。
5、团体旅游：每年一次，由各部门自主安排。
6、生日福利：两个月举办一次生日晚会，并发放生日礼金。
7、服装补贴：公司免费为员工提供工作服装。
8、带薪休假：入职满一年的可于次年享受5--15天的带薪年休假。
9、社会保险：公司为员工购买社会保险。
10、话费补贴：公司为符合规定的员工按月提供话费补助。
5923 5238-|171 3422 0540 9111、季度奖、年终奖：公司为表现优秀的员工提供丰厚的季度、年度奖金。