1、负责员工的招聘、入职、培训、人事调动、离职等手续,建立人事档案;
2、负责员工转正后社会保险投保、申报,年检等工作;
3、组织、安排公司会议,或会同有关部门筹备有关重要活动,做好会议记录,整理会议记要;
4、管理好员工人事档案材料,建立、完善员工人事档案的管理,严格借档手续;
5、负责员工考勤、宿舍管理和消防安全工作;
6、组织安排各种学习培训活动;
7、负责公司行政管理制度的建立健全和贯彻落实;
8、完成上级领导交办的其他任务。
任职资格
1、年龄20-30岁之间,有责任心,男女不限;
2、工作细致认真,原则性强,有良好的执行力及职业素养;
3、具有优秀的书面、口头表达能力、极强的亲和力与服务意识,沟通领悟能力,判断决策能力强;
4、熟练使用常用电脑办公软件。
6599 4318-|171 1712 7196 28上班时间:6天制 包食宿
高中 | 经验不限
学历不限 | 4年经验
大专 | 2年经验
大专 | 3年经验
大专 | 经验不限
中专 | 经验不限
学历不限 | 1年经验
中专 | 1年经验
初中及以下 | 2年经验
本科 | 3年经验
高中 | 5年经验
学历不限 | 2年经验
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