职位介绍

任职资格：
1、大专及以上学历，人力资源管理或相关专业，有二级及以上国家人力资源管理师证优先；
2、5年以上人事行政管理工作经验，至少3年本职工作经验，擅长招聘、培训及行政管理等，熟悉国家各项劳动人事法规政策；
3、具有较强的语言表达能力、人际交往能力、沟通能力及解决问题的能力，有亲和力，较强的责任感与敬业精神；
4、熟练使用常用办公软件及网络应用；
5115 9373-|171 3626 8001 805、对ISO体系有一定认知。