崗位職責:
Accountabilities 職責：
1.協助Commercial Team制定市場拓展計劃
2.協調跨平臺大項目的運作
3.負責團隊達成既定的部門績效指標
4.帶領團隊成員提供優質的服務以及確保客戶滿意度
5.管理團隊成員，包括工作的分配、核心的銷售活動、績效、問題解決以及相關培訓
6.致力於流程和資源優化，領導完成上級分配的任務
7.在業務發展策略方面對部門經理提供支援
8.確保對下屬進行公司政策和方向的傳達，並與公司其他部門保持良好的溝通
9.了解競爭對手的動向
10.成本控制，達成預算
11.協調客戶的投訴，組織相關經驗分享和防範措施的落實
Responsibilities 承擔的責任：
1.維護客戶關係，積極有效溝通，確保客戶滿意度最大化；
2.根據客戶及業務特點，配合銷售制定並實施維護與發展客戶的相關策略，確保客戶合作持續穩定發展，保持合理利潤；
3.勇於接受有挑戰性的工作內容。
任職資格:
1.5-7年市場行銷和管理經驗
2.自信，主動，開朗，充滿活力，有抱負
3.適應出差，與全球夥伴通力合作
4.深刻把握市場及客人的需求和走向
3154 4035-4|157 5559 4556 915.具卓越的領導能力和強烈的團隊凝聚力