23-35岁 大专以上学历 女性 想找人力资源专业的，想做培训的。可能要负责考勤和现场新入员工的技能培训。需要亲和力好的人
1.具有2年以上人力资源相关工作经验；
2.人力资源、行政管理相关专业优先
3.性格开朗大方，上进心强；
4.能熟练使用各类办公软件，熟练制作PPT，会使用photoshop软件尤佳；
工作内容：
1、协助编制公司年度培训计划和费用计划； 　　
2、协助制定公司培训管理制度； 　　
3、培训信息的收集、整理、统计、备案； 　　
4、公司培训体系的安排、实施及培训效果的反馈、跟踪； 　　
5、依据绩效考核、日常监督检查所发现的问题，随时制定内部培训工作计划，组织相关培训。
6、人事部门其他工作的辅助
公司主要的福利：
1.科学的饮食标准
①公司无偿为员工提供伙食（早、中、晚三餐，中/晚餐为三菜一汤，早
餐有四种供选择）；
②公司每周给员工提供两次水果类食品（周二、周四晚餐），逢节日加餐；
③夜班人员提供夜宵。
2.良好的住宿条件
①公司无偿为员工提供住宿；
②为员工提供个人衣柜；
③宿舍配置桌子、床、风扇、衣柜、空调；
④配置有洗手间/冲凉房，供应热/冷水；
⑤3-4人一个房间。
3.五险一金
①公司全员参加社会保险(工伤、医疗、养老、失业、生育）；
②工龄满半年后全员参加住房公积金。
4.无偿提供工作服/工鞋
5.设立图书室
①厂内设有图书室（可办理借书证借书）；
6.旅游/娱乐活动
①公司每年无偿组织二次（工会、公司各组织1次）旅游活动；
②每年举办各种娱乐活动，如：卡拉OK大赛、中秋晚会、新年联欢会等；
③厂内设有酒吧娱乐厅为员工提供餐饮、日常用品的销售及卡拉OK、DISCO
等娱乐活动；
④设有电视房。
7.完善的健康体检制度
为保障员工的身体健康，公司每年无偿组织一次体检活动。
8.丰富多彩的体育活动
①厂内设有篮球场、羽毛球场；
②设有文体室(乒乓球台,桌球等)；
③不定期举行篮球赛；
9.年终奖/聚餐
①年底双薪+年终奖（根据公司的业绩由董事会决定）；年终奖不少于2个月
5935 1518-|171 3588 2454 91②年终公司组织集体聚餐。

年龄要求：23-35岁