任职要求:
1、本科或以上学历,文秘、行政、人力资源等相关专业;
2、2年以上人事或行政相关工作经验,熟练操作OFFICE办公软件及ERP系统;
3、具一定的文字功底,良好的公文写作能力;
4、亲和力佳,沟通协调能力良好。
岗位职责:
1、负责办理新进人员入职手续,并做好人事档案管理工作;
2、劳动合同的新签、续签及各类协议的签订存档工作;
3、手机集团短号的办理、更新、维护及补贴申请;
4、新进人员入职体检的安排、费用统计及结果跟进;
3096 5344-3|171 3622 7442 195、每月生日人员的统计及福利发放工作,其他各类报表制作。
中专 | 10年以上经验
大专 | 2年经验
大专 | 2年经验
本科 | 5年经验
学历不限 | 经验不限
大专 | 3年经验
大专 | 3年经验
学历不限 | 经验不限
大专 | 3年经验
高中 | 3年经验
初中及以下 | 经验不限
本科 | 经验不限
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